自分が思っていることを素直に言えない時があります。
今日中にまとめなければならない資料作りが遅れていて手一杯、上司からいきなり別な仕事依頼。「また残業か・・・」
こういう時、「課長、実はあすの会議に提出する書類がまとまっていなく、正直なところ、私も手いっぱい。これから業者との打ち合わせもありますし・・・。申し訳ありませんが、今直ぐにできそうにありません。明日の午後からでしたら取りかかれると思いますが、いかがでしょうか」
このように、まずは「今の自分の状態」と「正直な気持ち」を、相手に配慮しながら丁寧に、しかもはっきりと伝えること。さらには、そこに前向きな提案が加われば、上司も部下の状況がよく理解でき、「仕事の優先順位を指示する」といった判断もしやすくなり、、上司や部下のどちらのためにもなる解決法」にたどり着くことができる。 ・・・・ニューモラル「気持ちを伝える」記事 抜粋！
こういう手法を身に付けていると何かと組織内でのコミュニケーションが取れることは間違いありません。
僕はどちらかというと仕事を貯めこんでしまう方かな〜・・・反省！
職場としては、お互いに相手のことを理解しあえる、潤滑な組織作りをして行かなければと思っています。
コメント(17)
おはようございます。
仕事ができる人ほど仕事を頼まれますから。
仕事のできる会社も注文が多い。
いづれも優先順位を明確にですね。（＾＾）
おはようございます 溶射屋さん
言い訳でなく前向きな提案
サラリーマン時代に失敗を説明するときに感じましたね（＾＾）
おはようございます♪
相手に配慮しながら丁寧に…
なるほど、勉強になりました(*^。^*)
応援です☆〜
溶射屋さん、お早うございます。
前向きな提案がいいですね(^^)
気持ちを正直に伝えたいです。
＞まずは「今の自分の状態」と「正直な気持ち」を、相手に配慮しながら丁寧に、しかもはっきりと伝えること。さらには、そこに前向きな提案が加われば･･･。
こんな時、前向きな提案ができる社風にしたいです！
溶射屋さん、おはようございます!!
今朝も気づきをありがとうございます。
気持ちを伝える
本当に大事ですね。
まずは家庭内での
円滑なコミュニケーションを
目指します(笑)
溶射屋さん、おはようございます。
あくまで提案のつもりでかけた言葉が、受け取る側からすると「指示」とか「命令」に聞こえてしまう、これは日々悩んでいるところです。こういうコミュニケーション、大切ですね!(^^)!
今日もよろしくお願いします！
おはようございます。
自分の気持ちを伝える凄く難しい気がします。
相手がどの位気を回してくれるか 相手にもよりますが・・・
ポチッ！
意志疎通が一番でしょう。いい心がけです。
成就に向け頑張って下さい。
応援 ★
＞相手に配慮しながら丁寧に、しかもはっきりと伝えること
相手に配慮しながらってのがポイントですね
相手が受け入れ態勢に入ってくれないと伝えられませんからね
そのとおりです 無理しないで、自分の力分だけ努力すればいいのです。
無理なときには、ちゃんとそのことを、判ってもらえばいいのです。
いつもありがとうございます。
こんにちは！
受け取る側も協力することが大切ですね。
普段から理解のある人であれば、このような要望も言いやすいのだと思います。
働いていて気持ちのよい職場にしていきたいですね。
こんにちは。
どうしても気持ちを伝えるより、抱え込んだ方が面倒でないと思ってしまいます。
気持ちをキチンと伝えるのは、どんな場面でも重要ですね。
こんにちは。
きちんと伝え合うこと。。
大切ですね。
ぽち。
こんばんは。
仕事を依頼するほうは、相手がどんな状態かはなかなかわかりません。
このように事情を説明して、別の提案ができると納得できますね。
なっとくです！
ありがとうございます。
ぽちっ
溶射屋さん、こんばんは＾＾
お互いが言える環境作り、とても大事ですね。
いつもありがとうございます！
お早うございます
説明の仕方が前向きなら、相手も
納得してくれますね。
つい、文句になりそうなので（身内だと）
心にしっかりと刻み込みます。
ありがとうございます(^-^)