今朝の静岡新聞に「中小４割後継者未定」の記事。 静岡経済研究所が調査したアンケート結果だそうですが、 「後継者が決まっていないとの回答は30.0％ 年間売上10億以上の企業は32.0％・年間売上1億以下の企業は51.8％ 弊社は10億以上の売上企業ですが後継者がいるので、それだけでもありがたいこと。 現在では後継者と共に恩師、坂本光司先生の元で一緒に学ばせていただいていることにも感謝・感謝です！ 坂本光司先生
コメント(4) コメントを書く 通勤ウォーカーさん 2017年10月7日08:04 おはようございます。 会社の取引先の婦人服専門店様でも 後継者不在で廃業される方が 非常に多いです。 京丹後のおやじさん 2017年10月7日08:10 おはようございます。（＾＾） ＞現在では後継者と共に恩師、坂本光司先生の元で一緒に学ばせていただいていることにも感謝・感謝です！ 全ての後継者ですね。 すばらしいです。 吉野聡建築設計室さん 2017年10月8日03:12 おはようございます。 弊社は個人の小企業ですが、後継者として建築関係の大学を目指してくれるようです。 その時点で、とっても嬉しいんです♪ 昆布巻きのうおぬま屋店長さん 2017年10月8日14:13 こんにちは。 後継者の有る無しは、会社の業績よりも経営者の人間性によるところが大きいようですね。（＾＾）
京丹後のおやじさん 2017年10月7日08:10 おはようございます。（＾＾） ＞現在では後継者と共に恩師、坂本光司先生の元で一緒に学ばせていただいていることにも感謝・感謝です！ 全ての後継者ですね。 すばらしいです。
坂本光司先生
村田ボーリング技研株式会社
コメント(4)
おはようございます。
会社の取引先の婦人服専門店様でも
後継者不在で廃業される方が
非常に多いです。
おはようございます。（＾＾）
＞現在では後継者と共に恩師、坂本光司先生の元で一緒に学ばせていただいていることにも感謝・感謝です！
全ての後継者ですね。
すばらしいです。
おはようございます。
弊社は個人の小企業ですが、後継者として建築関係の大学を目指してくれるようです。
その時点で、とっても嬉しいんです♪
こんにちは。
後継者の有る無しは、会社の業績よりも経営者の人間性によるところが大きいようですね。（＾＾）